{"id":331,"date":"2021-01-08T02:14:43","date_gmt":"2021-01-08T02:14:43","guid":{"rendered":"https:\/\/iprights.org\/2021\/01\/08\/sesion-de-informacion-y-aprendizaje-para-los-pueblos-indigenas-sobre-el-instrumento-legalmente-vinculante-sobre-empresas-y-derechos-humanos-12-y-26-de-enero-de-2021\/"},"modified":"2025-12-11T00:21:56","modified_gmt":"2025-12-11T00:21:56","slug":"sesion-de-informacion-y-aprendizaje-para-los-pueblos-indigenas-sobre-el-instrumento-legalmente-vinculante-sobre-empresas-y-derechos-humanos-12-y-26-de-enero-de-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iprights.org\/es\/2021\/01\/08\/sesion-de-informacion-y-aprendizaje-para-los-pueblos-indigenas-sobre-el-instrumento-legalmente-vinculante-sobre-empresas-y-derechos-humanos-12-y-26-de-enero-de-2021\/","title":{"rendered":"Sesi\u00f3n de informaci\u00f3n y aprendizaje para los Pueblos Ind\u00edgenas sobre el Instrumento Legalmente Vinculante sobre Empresas y Derechos Humanos. (12 y 26 de enero de 2021)"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/p>\n

Antecedentes \/ Justificacion:<\/strong><\/h3>\n

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El impacto y los abusos que las empresas transnacionales y comerciales pueden tener sobre la plena realizaci\u00f3n y el goce de los derechos humanos han sido desde hace mucho tiempo una preocupaci\u00f3n de los pueblos ind\u00edgenas y otras personas afectadas por las actividades de las empresas. Durante m\u00e1s de 40 a\u00f1os, los activistas ambientales y de derechos de la tierra, sindicalistas, organizaciones y comunidades de pueblos ind\u00edgenas, as\u00ed como otros grupos y sectores afectados por el comportamiento abusivo de las corporaciones transnacionales y las empresas comerciales, han estado a la vanguardia de un esfuerzo a nivel global para impulsar la adopci\u00f3n de un instrumento jur\u00eddicamente vinculante, que asegure el respeto y la protecci\u00f3n de los derechos humanos y la justiciabilidad de las violaciones de derechos a nivel nacional, regional e internacional.<\/p>\n

Debido a los incansables esfuerzos de la sociedad civil para hacer campa\u00f1as y sacar a la luz los problemas relacionados con la destrucci\u00f3n y los abusos causados por las corporaciones transnacionales y las empresas comerciales, as\u00ed como la incapacidad de los gobiernos nacionales para regularlas, la agencia de las Naciones Unidas gradualmente instituy\u00f3 medidas que estudiaron el impacto de las empresas en materia de derechos humanos e identificaron los vacios que deben resolverse. En julio del 2005, Kofi Annan nombr\u00f3 al profesor John G. Ruggie como Representante Especial del Secretario General de la ONU sobre las empresas y los derechos humanos. Finalmente, el Representante Especial redact\u00f3 los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos, los cuales fueron respaldados y adoptados por el Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas en el 2011. Los Principios Rectores de la ONU priorizan tres pilares: el deber del Estado de proteger, la responsabilidad empresarial de respetar y la necesidad de que las v\u00edctimas obtengan acceso a reparaciones efectivas. El respeto de los derechos humanos por parte de las empresas comerciales significa que <\/span>\u201cdeben evitar infringir los derechos humanos de los dem\u00e1s y deben solucionar los impactos adversos sobre los derechos humanos en los que est\u00e1n involucradas\u201d.<\/em><\/em><\/p>\n

En la pr\u00e1ctica, esto significa que las empresas comerciales deben tener un compromiso pol\u00edtico para cumplir con su responsabilidad de respetar los derechos humanos, un proceso continuo de diligencia debida y un proceso de reparaci\u00f3n de los impactos sobre los derechos humanos que causan o a los que contribuyen. Los Principios Rectores son voluntarios o legalmente no vinculantes.<\/p>\n

El June 26 del 2014, el Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas en su 26\u00ba per\u00edodo de sesiones aprob\u00f3 la resoluci\u00f3n 26\/9, que establece \u201cun grupo de trabajo intergubernamental de composici\u00f3n abierta sobre las empresas transnacionales y otras empresas comerciales con respecto a los derechos humanos, cuya misi\u00f3n debe ser elaborar un instrumento internacional jur\u00eddicamente vinculante para regular, en el derecho internacional de los derechos humanos, las actividades de las empresas transnacionales y otras empresas comerciales \u201d. Desde que se estableci\u00f3, el grupo de trabajo intergubernamental de composici\u00f3n abierta sobre empresas transnacionales y otras empresas comerciales sobre los derechos humanos (OEIGWG por sus siglas en ingl\u00e9s) ha tenido cinco sesiones. Las primeras tres sesiones fueron esencialmente debates sobre cuestiones generales y elementos para un futuro instrumento vinculante. Durante la cuarta sesi\u00f3n, el OEIGWG present\u00f3 el borrador Cero. El 16 de julio de 2009 el Presidente – relator present\u00f3 un borrador revisado que incluy\u00f3 los comentarios y las propuestas recibidas hasta finales de febrero del 2019. En octubre del 2019 se celebr\u00f3 la Quinta Sesi\u00f3n del Grupo de Trabajo con un enfoque en las negociaciones intergubernamentales sustantivas directas basadas en el borrador revisado. Recientemente se realiz\u00f3 la 6\u00aa sesi\u00f3n del OEIGWG del 26 al 28 de octubre del 2020.<\/p>\n

Si bien el trabajo del OEIGWG est\u00e1 mostrando cierto progreso en la formulaci\u00f3n del contenido y la intenci\u00f3n del borrador del instrumento, debe se\u00f1alarse que todav\u00eda existen cuestiones sustanciales y preocupaciones clave que deben ser abordadas. Ejemplos de estos temas incluyen detalles relacionados con el acceso a la justicia y la protecci\u00f3n de las comunidades afectadas, la debida diligencia y las sanciones que se impondr\u00e1n cuando estas se violen, la responsabilidad legal y la carga probatoria en casos de incumplimiento. Aqu\u00ed es donde entra en juego la importancia de la participaci\u00f3n activa de las organizaciones de la sociedad civil en el cabildeo, las campa\u00f1as y la participaci\u00f3n en el proceso.<\/p>\n

En cuanto al contenido, los movimientos sociales y la sociedad civil pudieron introducir un lenguaje m\u00e1s s\u00f3lido en el proyecto de instrumento, en particular sobre la protecci\u00f3n del derecho de los pueblos ind\u00edgenas al consentimiento libre, previo e informado (CLPI), especialmente en relaci\u00f3n con sus derechos a la tierra, los territorios y los recursos. En los esfuerzos de incidencia, este a\u00f1o, varios movimientos sociales y organizaciones de la sociedad civil tambi\u00e9n han comenzado a pedir la inclusi\u00f3n del derecho a la libre determinaci\u00f3n en el lenguaje del proyecto de instrumento.<\/p>\n

Los pueblos ind\u00edgenas y sus organizaciones han estado participando en los procesos de negociaci\u00f3n del tratado. Sin embargo, su participaci\u00f3n no ha sido significativa a pesar del impacto masivo irrefutable de las actividades empresariales sobre sus derechos y sus tierras, territorios y recursos. Todav\u00eda no existe una voz y posici\u00f3n coordinadas a nivel mundial de los pueblos ind\u00edgenas en las negociaciones del tratado. Es imperativo que los pueblos ind\u00edgenas aumenten su conciencia y consoliden sus fuerzas para tener una voz m\u00e1s fuerte en las negociaciones del tratado. Por otro lado, la participaci\u00f3n de los Pueblos Ind\u00edgenas en el Foro sobre Empresas y Derechos Humanos ha sido significativa, y sus temas se debaten activamente en las sesiones de este Foro.<\/p>\n

En este contexto, los representantes ind\u00edgenas que han participado en este proceso debatieron una Sesi\u00f3n de Aprendizaje sobre el Instrumento Legalmente Vinculante sobre Empresas y Derechos Humanos.<\/p>\n

Es en este contexto es que se desarrolla la sesi\u00f3n de aprendizaje sobre el instrumento jur\u00eddicamente vinculante de las empresas y los derechos humanos.<\/p>\n

PARTICIPANTES OBJETIVO:<\/strong><\/strong><\/p>\n

Los participantes estar\u00e1n compuestos por pueblos y organizaciones ind\u00edgenas, expertos legales en derechos de los pueblos ind\u00edgenas y grupos de apoyo que est\u00e9n participando en los procesos relacionados con las negociaciones de los instrumentos jur\u00eddicamente vinculantes, que tengan planes de participar, tengan potencial o la oportunidad de participar, y que tengan la capacidad de promover la sensibilizaci\u00f3n y el intercambio de informaci\u00f3n sobre el proceso.<\/p>\n

Dar a conocer el desarrollo actual de un tratado de derechos humanos jur\u00eddicamente vinculante que impulsar\u00eda la responsabilidad empresarial.<\/strong><\/p>\n

Objetivos:<\/strong><\/strong><\/h3>\n

\"Objetivos\"<\/p>\n

PLANES Y DESAFIOS PARA ADELANTE<\/strong><\/h3>\n

\"PLANES<\/p>\n

Fecha y hora de la sesi\u00f3n de orientaci\u00f3n y aprendizaje<\/strong><\/h3>\n\n\n\n\n\n
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Actividad<\/strong><\/p>\n<\/td>\n

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Fecha<\/strong><\/p>\n<\/td>\n

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Diferencia horaria (ciudades)<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Orientation para los participantes<\/p>\n<\/td>\n

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Enero  12, 2021<\/p>\n<\/td>\n

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1 hora;<\/p>\n

Geneva \u2013 15:00 \u2013 16:00<\/p>\n

Nairobi \u2013 17:00 \u2013 18:00<\/p>\n

Manila \u2013 22:00 \u2013 23:00<\/p>\n

Sydney \u2013 01:00 \u2013 2:00 (Jan 13)<\/p>\n

New York \u2013 09:00 \u2013 10:00<\/p>\n

Rio de Janeiro \u2013 11:00 \u2013 12:00<\/p>\n

Mexico City \u2013 08:00 \u2013 09:00<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

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Sesion de aprendizaje<\/p>\n<\/td>\n

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Enero 26, 2021<\/p>\n<\/td>\n

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 2 hours;<\/p>\n

Geneva \u2013 15:00 \u2013 17:00<\/p>\n

Nairobi \u2013 17:00 \u2013 19:00<\/p>\n

Manila \u2013 22:00 \u2013 24:00<\/p>\n

Sydney \u2013 01:00 \u2013 3:00 (Jan 13)<\/p>\n

New York \u2013 09:00 \u2013 11:00<\/p>\n

Rio de Janeiro \u2013 11:00 \u2013 13:00<\/p>\n

Mexico City \u2013 08:00 \u2013 10:00<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Presentadores y moderadores<\/strong><\/h3>\n

Moderadora (Sesion de aprendizaje \u2013 Enero 26)<\/strong><\/h4>\n

Victoria Tauli Corpuz,<\/strong> ex relatora especial de la ONU sobre los derechos de los pueblos ind\u00edgenas, actualmente es la Co-Directora global de Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas Internacional (IPRI) y directora ejecutiva a largo plazo de la Fundaci\u00f3n Tebtebba. Tambi\u00e9n forma parte de varias juntas directivas de diferentes organizaciones internacionales.<\/p>\n

Moderators (Orientation \u2013 January 12)<\/strong><\/strong><\/h4>\n

Elisa Canqui,<\/strong> ind\u00edgena Aymara de Bolivia, ex Miembro del Foro Permanente para las Cuestiones Ind\u00edgenas de las Naciones. Actualmente trabaja en Oxfam como Gerente de Programas-LAC. Anteriormente ella trabajo como consultora en varias organizaciones internacionales como el BID, UN-Habitat, Naciones Unidas, FILAC, Cooperaci\u00f3n Danesa y otros.<\/p>\n

Mona Sabella<\/strong> actualemente coordina la acci\u00f3n global sobre responsabilidad corporativa en la Red-DESC, una red que conecta a m\u00e1s de 280 miembros que lideran los esfuerzos para regular la actividad comercial y la captura corporativa. Mona trabaj\u00f3 anteriormente en Ginebra y Dubl\u00edn como defensora de los derechos de las comunidades y defensores de los derechos humanos en Oriente Medio y \u00c1frica del Norte.<\/p>\n

Presentadores:<\/strong><\/h4>\n

PALABRAS DE APERTURA<\/strong><\/h4>\n

Francisco Cali Tzay<\/strong> Relator Especial de la ONU sobre los derechos de los pueblos ind\u00edgenas, ex presidente del Comit\u00e9 para la Eliminaci\u00f3n de la Discriminaci\u00f3n Racial, ex embajador de Guatemala en Alemania, y ha estado involucrado durante mucho tiempo en la defensa de los derechos de los pueblos ind\u00edgenas en su pa\u00eds y a nivel internacional . Es Maya Cakchiquel de Guatemala<\/p>\n

Panorama hist\u00f3rico y pol\u00edtico, y avances en las negociaciones para un instrumento jur\u00eddicamente vinculante para regular las empresas transnacionales<\/strong><\/h4>\n

Ana Maria Suarez Franco<\/strong> abogada colombiana, pero ha estado viviendo en Europa desde 1999. Es la representante permanente de FIAN Internacional ante el sistema de derechos humanos de la ONU y ha participado activamente en varias negociaciones y promoci\u00f3n en relaci\u00f3n con los instrumentos internacionales, incluido el proyecto del Instrumento legalmente vinculante para regular, en el derecho internacional de los derechos humanos, las actividades de las empresas transnacionales y otras empresas comerciales.<\/p>\n

Participacion de los Pueblos Indigenas en las negociaciones<\/strong><\/h4>\n

June Lorenzo,<\/strong> abogada y miembro de la naci\u00f3n Navajo en los Estados Unidos. Trabaja con organizaciones comunitarias y ONG ind\u00edgenas para abordar los problemas del legado de la miner\u00eda de uranio y la resistencia a la nueva miner\u00eda, la protecci\u00f3n del paisaje sagrado y, recientemente, los problemas de repatriaci\u00f3n del patrimonio cultural. Aboga en tribunales tribales y nacionales, as\u00ed como ante \u00f3rganos legislativos e internacionales de derechos humanos. Ha estado involucrada en las negociaciones de la Declaraci\u00f3n de los Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas de las Naciones Unidas y de la Declaraci\u00f3n Americana de los Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas.<\/p>\n

Mary Ann Manja Bayang,<\/strong> abogada ind\u00edgena de Filipinas que ha dedicado m\u00e1s de dos d\u00e9cadas a la defensa de los derechos de los pueblos ind\u00edgenas. Anteriormente apoy\u00f3 el trabajo de la Relatora Especial de la ONU sobre los Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas y actualmente es la Gerente de Operaciones Globales Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas Internacional (IPRI).<\/p>\n

Un instrumento legalmente vinculante para regular las empresas transnacionales: \u00bfQu\u00e9 significa para los pueblos ind\u00edgenas?<\/strong><\/h4>\n

Juana Toledo,<\/strong> es parte del liderazgo del Consejo de Pueblos Wuxhtaj, Guatemala y actualmente es la coordinadora del Movimiento Pol\u00edtico de Mujeres del Consejo de los Pueblos Mayas del Oeste. Con m\u00e1s de una d\u00e9cada de experiencia en derechos humanos, ha trabajado en diferentes instituciones gubernamentales como la Academia de las Lenguas Mayas, la Comisi\u00f3n Presidencial contra la Discriminaci\u00f3n y el Racismo, la Defensor\u00eda de la Mujer Ind\u00edgena y el Juzgado de Primera Instancia de Delitos y de feminicidio.<\/p>\n

Binota Moy Dhamai,<\/strong> Indigena Jumma-Tripura de Chittagong Hill Tracts (CHT), Bangladesh, con casi 20 a\u00f1os de activismo en los derechos de los pueblos ind\u00edgenas, un defensor de los derechos humanos y seguidor de temas relacionados con el empoderamiento de los pueblos ind\u00edgenas. Actualmente est\u00e1 afiliado al Foro de Pueblos Ind\u00edgenas de Bangladesh (Adivasi), miembro del Mecanismo de Expertos de las Naciones Unidas sobre los Derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas (EMRIP), miembro del Consejo Ejecutivo del Pacto de Pueblos Ind\u00edgenas de Asia (AIPP) y miembro de la Junta, Internacional Red de Derechos Econ\u00f3micos, Sociales y Culturales (Red-DESC).<\/p>\n

Jackson Shaa, <\/strong>Director Ejecutivo del Grupo de Desarrollo Comunitario de Narasha en Kenia. Su organizaci\u00f3n que ha estado presionando por la protecci\u00f3n de los derechos de la comunidad violados por las corporaciones geot\u00e9rmicas que ha estado explotando los recursos geot\u00e9rmicos en el \u00e1rea de Olkaria en el subcondado de Naivasha. La organizaci\u00f3n trabaja para proteger la tierra comunitaria a trav\u00e9s de mecanismos no judiciales, procesos judiciales, uso de la prensa y fomento de consultas.<\/p>\n

Reflexiones y palabras finales<\/strong><\/h4>\n

Anne Nuorgam<\/strong> is miembro del Foro Permanente para las Cuestiones Ind\u00edgenas de las Naciones Unidas. Es miembro del Parlamento Saami en Finlandia desde el 2000. Ella es tambi\u00e9n presidenta de Veah\u010danj\u00e1rga Fishery. A estado trabajando en temas de reconciliaci\u00f3n y ahora trabaja como Jefe de la Unidad de Derechos Humanos del Consejo Saami.<\/p>\n

IDIOMAS <\/strong>(Ambas sesiones proveer\u00e1n interpretaci\u00f3n en cinco idiomas ):<\/h4>\n

Ingles, Espa\u00f1ol, Portugu\u00e9s, Ruso y Frances<\/h4>\n

ORGANISADORES:<\/strong><\/h4>\n

\"Information<\/p>\n