{"id":935,"date":"2021-06-16T07:28:20","date_gmt":"2021-06-16T07:28:20","guid":{"rendered":"https:\/\/iprights.org\/2021\/06\/16\/es-ungp-ip-webinar\/"},"modified":"2025-12-11T00:22:29","modified_gmt":"2025-12-11T00:22:29","slug":"es-ungp-ip-webinar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iprights.org\/es\/2021\/06\/16\/es-ungp-ip-webinar\/","title":{"rendered":"Evaluaci\u00f3n del Primer Decenio de Aplicaci\u00f3n y Recomendaciones para la Hoja de Ruta de los PRNU 10+: Perspectivas de los Pueblos Ind\u00edgenas"},"content":{"rendered":"

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Pueblos Ind\u00edgenas y los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos (PRNU)<\/strong><\/h3>\n

Co-organizadores<\/strong><\/h4>\n

Indigenous Peoples Rights International (IPRI) y International Work Group for Indigenous Affairs (IWGIA)<\/p>\n

Contexto<\/strong><\/h4>\n

La adopci\u00f3n de los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos (PRNU) en 2011 supuso un hito para la comunidad internacional. En la primera d\u00e9cada de aplicaci\u00f3n se han producido avances significativos en t\u00e9rminos de compromisos a nivel de pol\u00edticas para proteger y respetar los derechos humanos en el contexto de las actividades empresariales. Estos avances han contribuido a aumentar la concienciaci\u00f3n y la atenci\u00f3n respecto a las preocupaciones de los pueblos ind\u00edgenas en relaci\u00f3n con las empresas. No obstante, los pueblos ind\u00edgenas siguen enfrent\u00e1ndose a graves violaciones de los derechos humanos relacionadas con las actividades empresariales en sus tierras y territorios tradicionales. Adem\u00e1s, amenazas nuevas y emergentes, como la criminalizaci\u00f3n, han puesto en peligro a las personas defensoras y a sus comunidades al oponerse a proyectos empresariales en sus tierras y territorios.<\/p>\n

IPRI e IWGIA convocaron una sesi\u00f3n de trabajo con expertas y expertos ind\u00edgenas y organizaciones de apoyo para reflexionar sobre el primer decenio de aplicaci\u00f3n de los PRNU y elaborar recomendaciones para el segundo decenio. As\u00ed como reforzar el respeto y la protecci\u00f3n de los derechos individuales y colectivos de los pueblos ind\u00edgenas, y su acceso a la justicia en relaci\u00f3n con las actividades empresariales.<\/p>\n

Los resultados de esta sesi\u00f3n de trabajo en relaci\u00f3n con los avances, las deficiencias, los retos y las lecciones aprendidas se presentar\u00e1n en este evento paralelo. Algunas y algunos miembros del Grupo de Trabajo sobre Empresas y Derechos Humanos tambi\u00e9n compartir\u00e1n reflexiones sobre su propia evaluaci\u00f3n del primer decenio de los PRNU (PRNU 10+) y reflexionar\u00e1n sobre las lecciones aprendidas en relaci\u00f3n con los PRNU y los pueblos ind\u00edgenas. La evaluaci\u00f3n del Grupo de Trabajo ser\u00e1 la base de una \u00abhoja de ruta para el pr\u00f3ximo decenio\u00bb para los Estados y las empresas, que se presentar\u00e1 a lo largo del a\u00f1o. Se invitar\u00e1 a una persona representante del sector privado y a otra del gobierno a presentar sus iniciativas y a entablar un di\u00e1logo constructivo con los pueblos ind\u00edgenas.<\/p>\n

Objetivos del evento paralelo<\/strong><\/strong><\/h4>\n
    \n
  • Dar a conocer los progresos, las lecciones aprendidas, las deficiencias y los resultados del primer decenio de aplicaci\u00f3n de los PRNU relativos a los Pueblos Ind\u00edgenas;<\/li>\n
  • Proporcionar un espacio de intercambio e interacci\u00f3n entre los Pueblos Ind\u00edgenas, miembros del Grupo de Trabajo de la ONU, empresas y Estados para avanzar en el respeto y la protecci\u00f3n de los derechos de los Pueblos Ind\u00edgenas sobre el terreno en relaci\u00f3n con las empresas.<\/li>\n<\/ul>\n

    Oradoras y Moderadora<\/strong><\/h3>\n

    Moderadora<\/strong><\/h4>\n

    Joan Carling<\/strong> | <\/em>Directora de Indigenous Peoples Rights International. Secretaria General del Asia Indigenous People Pact (Pacto de los Pueblos Ind\u00edgenas de Asia \u2013 AIPP, por sus siglas en ingl\u00e9s) 2008-2016. Miembro del Foro Permanente para las Cuestiones Ind\u00edgenas (2014-2016). Co-convocante del  Indigenous Peoples\u2019 Major Group for Sustainable Development (Grupo Principal de los Pueblos Ind\u00edgenas para el Desarrollo Sostenible \u2013 IPMG, por sus siglas en ingl\u00e9s).<\/p>\n

    Discurso de apertura
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    Morten Jespersen<\/em><\/strong> | Embajador Extraordinario y Representante Permanente de Dinamarca ante las Naciones Unidas y la OMC. Exsubsecretario de Desarrollo y Cooperaci\u00f3n Global en la organizaci\u00f3n de desarrollo dentro del Ministerio de Asuntos Exteriores de Dinamarca. El Sr. Morten Jespersen cuenta con m\u00e1s de 25 a\u00f1os de experiencia en cooperaci\u00f3n al desarrollo y asuntos exteriores, en \u00e1mbitos como la pol\u00edtica exterior y de desarrollo, el empleo en los pa\u00edses en desarrollo, el desarrollo y la ejecuci\u00f3n de esfuerzos humanitarios y la cooperaci\u00f3n al desarrollo.<\/p>\n

    Oradoras<\/strong><\/h4>\n

    Dante Pesce<\/em><\/strong> | Miembro del Grupo de Trabajo \u2013 Presidente del Grupo de Trabajo sobre la cuesti\u00f3n de los derechos humanos y las empresas transnacionales y otras empresas. Maestr\u00eda en Ciencias Pol\u00edticas por la Universidad Cat\u00f3lica de Chile y Maestr\u00eda en Administraci\u00f3n P\u00fablica por la Universidad de Harvard. Es el Fundador y Director Ejecutivo del Centro Vincular de Sostenibilidad Corporativa de la Universidad Cat\u00f3lica de Valpara\u00edso, Chile (2001-actualmente), que trabaja en 14 pa\u00edses latinoamericanos.<\/p>\n

    Pavel Sulyandziga<\/em><\/strong> | Fundador y Presidente de la Fundaci\u00f3n Batani. Exmiembro del Grupo de Trabajo de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos. Exmiembro de la C\u00e1mara de la Sociedad Civil de Rusia. Hasta 2010, fue el primer vicepresidente de la Asociaci\u00f3n Rusa de Pueblos Ind\u00edgenas del Norte (RAIPON, por sus siglas en ingl\u00e9s), y miembro del Foro Permanente para las Cuestiones Ind\u00edgenas de las Naciones Unidas (2005-2011).<\/p>\n

    Shankar Limbu<\/em> <\/strong>| Abogado de derechos humanos de la Asociaci\u00f3n de Abogadas y Abogados por los Derechos Humanos de los Pueblos Ind\u00edgenas de Nepal (LAHURNIP, por sus siglas en ingl\u00e9s). Asesor jur\u00eddico de numerosas organizaciones ind\u00edgenas de Nepal. Ofrece asesoramiento para promover, proteger y defender los derechos humanos de los pueblos ind\u00edgenas en Nepal y otros pa\u00edses.<\/p>\n

    Patricia Gualinga<\/em><\/strong> | Defensora de los derechos ind\u00edgenas y del medioambiente, y representante de relaciones exteriores del pueblo kichwa de Sarayaku, en la Amazon\u00eda ecuatoriana. Patricia es una lideresa nacional e internacional y portavoz de Sarayaku que promueve el llamado a mantener los combustibles f\u00f3siles bajo tierra en la Amazon\u00eda.<\/p>\n

    Mark Sevestre<\/em><\/strong> | Miembro mohawk de Six Nations of the Grand River First Nation (Seis Naciones de la Primera Naci\u00f3n de Grand River), en Ontario, Canad\u00e1; asesor jefe y miembro fundador de la National Aboriginal Trust Officers Association (Asociaci\u00f3n Nacional de Oficiales de Fideicomiso Abor\u00edgenes); y, adem\u00e1s, es un l\u00edder que contribuye, en colaboraci\u00f3n con la Shareholder Association for Research and Education (Asociaci\u00f3n de Accionistas para la Investigaci\u00f3n y la Educaci\u00f3n), a la Reconciliation and Responsible Investment Initiative (Iniciativa de Conciliaci\u00f3n e Inversi\u00f3n Responsable). Mark es el Director General de los mississaugas del Credit First Nation Community Trust, un fondo fiduciario de 25 millones de d\u00f3lares basado en la Primera Naci\u00f3<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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