Chers toutes et tous,
J’ai le plaisir de partager avec vous cette note d’information d’Indigenous Peoples Rights International (IPRI) sur les peuples autochtones, les droits humains et les activités des entreprises. Elle a été préparée comme notre contribution à la 21e session de l’Instance permanente des Nations Unies, dont le thème est «Peuples autochtones, entreprises, autonomie et principes des droits humains relatifs à la diligence raisonnable, y compris le consentement libre, préalable et éclairé».
Cette note d’information fournit des éléments sur les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme (UNGP), la feuille de route UNGP+10, ainsi que sur les travaux du Groupe de travail des Nations Unies sur les entreprises et les droits de l’homme (WGBHR) en lien avec les droits des peuples autochtones.
Elle présente également certaines initiatives menées par l’IPRI et ses organisations partenaires afin de renforcer la mise en œuvre des UNGP, d’assurer le respect de la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones (UNDRIP) et de contribuer à mettre fin à la violence et à la criminalisation des peuples autochtones dans le contexte des activités des entreprises.
Respectueusement,
Joan Carling
Directrice exécutive
Indigenous Peoples Rights International (IPRI)
